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一、职能转变
乡镇机构改革最重要的核心任务是转变政府职能。“通过政府职能转变,实现乡镇政府由行政管理型向引导服务型、由计划干预型向市场调节型、由行政推动型向依法行政型转变”。按照“有所为,有所不为”的原则,为发展社会主义民主政治、促进城乡统筹发展,建设社会主义新农村,构建社会主义和谐社会提供体制机制保障。切实把工作重点转移到对农户和各类经济主体进行政策宣传、示范引导、提供服务、营造发展环境、维护社会稳定和保障农民合法权益上
二、经济发展办公室(挂 “财政所”牌子)
主要职责:
制定工业、农业经济发展计划,完成年终总结;负责全镇财贸、流通、金融工作;发展农村经济合作组织,建立农民组织化平台;配合有关部门搞好辖区的税源培植和增收,协助相关部门加大旅游开发力度、发展旅游接待户,加强招商引资和农村剩余劳动力的转移,指导各村“一村一品,一社一业”的规划和实施;定期与不定期督促村务、社务公开;宣传有关农村经济和农民负担监督管理政策,指导镇、村、组各类经济组织的建设;负责安全生产和各种相关材料的收集、整理、审核、统计、汇总上报工作;完成镇党委、政府及上级主管部门交办的其他工作。
三、群众工作办公室(挂“社会治安综合治理办公室”牌子)
主要职责:
负责社会治安综合治理工作,定期与不定期开展社会治安专项整治工作;制定维稳和安全预案,建立维护社会稳定的长效机制,保持全镇社会稳定;做好精神文明创建工作;承办群众来信来访,负责建立完善信访工作的各种制度,化解社区矛盾纠纷,构建和谐社区,打造农村稳定和谐平台;推行为民服务全程代理制,设立为民服务全程代理中心,抽调机关、事业单位人员坐班办公,按照“集中办公、乡村联动、统一管理、分类办理、专人承办、限时办结”的要求,实行“一个中心”承接,“一个窗口”办理,“一个人负责”、“一条龙”服务,加强制度管理,严格阳光操作;加强流动人口的管理;协助有关部门加强景区环境管理,做好环境保护和街道清洁卫生等工作;完成镇党委、政府及上级主管部门交办的其他工作。